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    天津市交通與物流協會章程

    第一章

    第一條  本團體的名稱天津市交通與物流協會。英文名稱:TIANJIN COMMUNICATION & LOGISTICS ASSOCIATION,縮寫:TCLA。

    第二條  本團體的性質是由交通郵電企業、物流經營企業、應用物流企業以及相關社會團體和個人自愿結成的行業性、非營利性社會組織。

    第三條  本團體的宗旨是遵守憲法、法律、法規和國家政策,遵守社會道德風尚、社會主義核心價值觀并積極加強社會組織黨的建設,堅持中國共產黨的全面領導,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,加強行業自律,維護會員合法權益,為政府、為社會、為行業和為企業提供服務;為促進和發展天津市綜合運輸體系、現代物流體系、信息傳播體系,繁榮區域經濟做貢獻。

    第四條  本團體的社團登記管理機關是天津市民政局。本團體接受社團登記管理機關、有關行業管理部門的業務指導和監督管理。

    第五條  本團體的住所在天津市河東區。

    第二章 加強黨的建設

    第六條  本團體按照《中國共產黨章程》及有關規定建立黨的組織或接受上級黨組織派遣黨建工作指導員。

    第七條  本團體黨組織要積極發揮政治引領、先鋒模范、監督管理和規范行為的主導作用,保障社會組織健康發展。

    第八條  本團體黨組織按照《中國共產黨章程》和有關規定開展組織活動,按期進行換屆選舉。

    第九條  本團體黨組織要在本單位的誠信自律、反腐倡廉建設中發揮積極作用。

    第十條  本團體黨組織必須嚴格執行和維護黨的紀律,黨員必須自覺接受黨的紀律約束,接受上級黨組織的考評。

    第三章 業務范圍

    第十一條  本團體的業務范圍:

    (一)宣傳貫徹國家有關的方針政策和法律、法規,協助政府主管部門開展交通物流行業管理;

    (二)研究符合市場經濟規律,促進交通物流事業發展,全面推行現代企業制度的措施;研究現代物流經營管理理論、方法和實踐,探索適合中國和天津的現代物流管理模式;為政府部門制定政策提供依據,為行業管理部門進行有效管理和企業實踐運作提供咨詢或指導;

    (三)組織交通物流經營管理人員的培訓;

    (四)接受政府及有關部門委托,承擔交通郵電、物流發展有關課題研究;組織相關項目的論證、評審;為企業提供各種形式的經營管理技術咨詢、認證咨詢和服務;

    (五)制定行規行約,組織開展行業自律活動,維護會員的合法權益;

    (六)參與研究制訂本市交通郵電、現代物流發展規劃;

    (七)協助政府主管部門制定和組織貫徹交通郵電、物流企業市場準入條件,組織、指導企業進行資格認證培訓和企業資質初審;

    (八)組織國內外同行業經濟技術、經營管理等方面的交流與合作;

    (九)協調本行業與相關產業的經濟關系;

    (十)編輯出版促進交通物流發展的刊物和信息;

    (十一)完成政府、有關部門交辦的和企業委托的其他任務。

    第四章 會員

    第十二條  本團體由單位會員和個人會員組成。個人會員不超過會員總數的10%。

    第十三條  申請加入本團體的會員,應當符合下列條件:

    (一)依法取得生產或經營許可證和營業執照的企業、個體工商戶和其他經濟組織;與本行業相關的事業單位;

    (二)單位會員須誠信經營,社會信用記錄良好,團體會員中,包括具有法人資格的交通郵電企業、物流企業(含物流服務企業,工業、商業、外貿、建筑、農業等應用物流企業),以及與之相關的行業管理部門、科研、設計、咨詢、教育和中介等社會團體;

    (三)個人會員須為本行業內的專家、學者(即有中級以上專業技術職稱),個人會員主要包括從事交通郵電、物流理論研究和實踐并取得一定成就的專家、學者和行政管理人員;

    (四)擁護本團體的章程;

    (五)有加入本團體的意愿;

    (六)在本團體的行業領域內具有一定的影響。

    第十四條  本團體根據業務需要可以吸收少量外地經濟組織和專家、學者入會,所占比例不超過會員總數的20%。外地會員應該具備下列條件:

    (一)擁護本團體的章程;;

    (二)有加入本團體的意愿;;

    (三)在本團體的行業領域內具有一定的影響。

    第十五條  會員入會的程序是:

    (一)提交入會申請書;

    (二)經理事會討論通過;

    (三)由理事會授權的機構發給會員證。

    第十六條  會員享有下列權利:

    (一)本團體的選舉權、被選舉權和表決權;

    (二)參加本團體的活動;

    (三)獲得本團體服務的優先權;

    (四)對本團體工作的批評建議權和監督權;

    (五)入會自愿、退會自由;

    (六)對本團體做出的處分有申訴權。

    第十七條  會員履行下列義務:

    (一)遵守本團體章程;

    (二)執行本團體的決議;

    (三)維護本團體合法權益;

    (四)完成本團體交辦的工作;

    (五)按規定交納會費;

    (六)向本團體反映情況,提供有關資料;

    (七)自覺遵守行規行約,執行本團體的各項自律制度。

    第十八條  單位會員應確定一名代表參加會員代表大會,行使會員權利,代表因故不能出席的需以書面形式授權他人代為行使權利。

    第十九條  本團體實行民主表決機制,表決權具體分配標準為:每一單位會員享有一票表決權,個人會員只享有選舉事項的表決權。

    第二十條  會員退會應書面通知本團體,并交回會員證。會員如果一年不交納會費或不參加本團體活動的,經理事會確認,視為自動喪失會員資格。會員如有嚴重違反本章程及行規行約的行為,按行規行約進行懲戒并可經理事會表決通過,予以除名。

    第二十一條  會員退會、自動喪失會員資格或被除名后,其在本團體相應的職務、權利、義務自行終止。

    第五章 組織機構和負責人產生、罷免

    第一節 會員(代表)大會

    第二十二條  本團體的最高權力機構是會員代表大會。

    第二十三條  會員代表大會的職權是:

    (一)制定和修改章程;

    (二)選舉和罷免理事、監事;

    (三)審議理事會的工作報告和財務報告;

    (四)審議監事會的工作報告;

    (五)制定和修改會費標準;

    (六)決定協會的工作方針、任務;

    (七)決定終止事宜;

    (八)決定其他重大事宜。

    第二十  會員代表大會每年召開1次。經理事會或1/3以上會員代表提議可以召開臨時大會。會員代表大會須有2/3以上的會員代表出席方能召開,其決議須經到會會員代表半數以上表決通過方能生效。

    第二十  下列事項須經會員代表大會2/3以上到會會員代表表決通過方能生效:

    (一)章程的修改和廢止;

    (二)理事、監事、會長兼法定代表人的任免;

    (三)本團體的分立、合并與自行解散。

    第二十  會員代表大會每屆五年。因特殊情況需提前或延期換屆的,須由理事會表決通過,經社團登記管理機關批準同意。但延期換屆最長不超過1年。

    第二節 理事會

    第二十  理事會是會員代表大會的執行機構,在閉會期間領導本團體開展日常工作,對會員代表大會負責。

    第二十  理事會的職權是:

    (一)執行會員代表大會的決議;

    (二)推舉會長兼法定代表人候選人;選舉和罷免常務理事和其他負責人;

    (三)籌備召開會員代表大會;

    (四)向會員代表大會報告工作和財務狀況;

    (五)決定會員的吸收或除名;

    (六)決定辦事機構、分支機構、代表機構、實體機構的設立、變更和終止;

    (七)決定副秘書長、各機構主要負責人的人選;

    (八)領導本團體各機構開展工作;

    (九)制定財務管理、印章管理、檔案管理、信息公開、分支(代表)機構管理辦法等內部管理制度;

    (十)決定其他重大事項。

    第二十  理事會須有2/3以上理事出席方能召開,其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。理事因故不能到會的,可書面委托他人代為參加會議并行使表決權。

    三十  理事會每年至少召開一次會議,經會長或1/3以上理事提議可以召開臨時會議。

    第三節 常務理事會

    第三十  本團體設立常務理事會。常務理事從理事中選舉產生。常務理事人數不超過理事人數的1/3。在理事會閉會期間行使第二十第一、 三、六、七、八項的職權,對理事會負責。

    第三十  常務理事會須有2/3以上常務理事出席方能召開,其決議須經到會常務理事2/3以上表決通過方能生效。常務理事因故不能到會的,可書面委托他人代為參加會議并行使表決權。

    第三十  常務理事會至少半年召開一次會議,經會長或1/3以上常務理事提議可以召開臨時會議。

    第四節 負責人

    第三十  本團體負責人為會長、副會長、秘書長。負責人從常務理事中產生,必須具備下列條件:

    (一)堅持黨的路線、方針、政策,政治素質好;

    (二)在本團體業務領域內有較大影響;

    (三)任職年齡不超過70周歲,秘書長為專職;

    (四)身體健康,能堅持正常工作;

    (五)未受過剝奪政治權利的刑事處罰;

    (六)具有完全民事行為能力。

    第三十  本團體負責人任期與理事會相同。負責人任期最長不得超過2屆。

    第三十  本團體法定代表人由秘書長擔任。本團體法定代表人在國家機關無現任公職。本團體法定代表人不兼任其他團體的法定代表人。

    法定代表人的罷免程序:

    (一)本團體罷免法定代表人須由會員代表大會做出決議,因原法定代表人不能或者不履行職責,致使會員代表大會不能依照法定程序召開的,可由理事會或1/3以上會員代表聯名提議并推選一名召集人召開。罷免法定代表人的會員代表大會須有2/3以上會員代表出席方能召開,罷免法定代表人的決議須由2/3以上到會會員代表表決通過,形成會議紀要并由出席會員代表全體簽名;

    (二)罷免法定代表人的會員代表大會會議紀要以書面形式報登記管理機關,申請法定代表人變更登記。若原法定代表人不能或者拒絕簽署變更意見的,社會團體須以書面送達或公告等方式告知原法定代表人之后,由擬任法定代表人根據會員代表大會決議簽署。社會團體應以書面形式說明原法定代表人不能或者拒絕簽署變更意見的原因,并提供已通知原法定代表人的書面證明材料。登記管理機關按相關要求辦理法定代表人變更手續。

    第三十  本團體的法定代表人必須具備下列條件:

    (一)從事本行業2年以上,熟悉本行業情況,具有本行業專業知識;

    (二)在行業內有較高的威信和相應的組織能力;

    (三)社會信用記錄良好;

    (四)無刑事處罰記錄,但過失犯罪的除外。

    第三十  本團體會長行使下列職權:

    (一)召集和主持理事會和常務理事會;

    (二)檢查會員代表大會、理事會、常務理事會決議的落實情況! 

    三十九  本團體秘書長行使下列職權:

    (一)主持辦事機構開展日常工作,組織實施年度工作計劃;

    (二)協調各辦事機構、分支機構、代表機構、實體機構開展工作;

    (三)提名副秘書長以及各辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構主要負責人,提交理事會或常務理事會決定;

    (四)提名專職工作人員的聘用,由理事會或常務理事會決定;

    (五)代表本團體簽署有關重要文件;

    (六)處理其他日常事務。

    第五節 監事會

    第四十條  本團體設監事3名。監事任期與理事任期相同。本團體理事及財務人員不得兼任監事。監事會由全體監事組成,設監事長一名。監事長由監事會選舉產生和罷免。

    第四十  監事、監事會的權利和義務:

    (一)向會員代表大會報告工作;

    (二)監督會員代表大會和理事會、常務理事會的選舉、罷免;監督理事會、常務理事會履行會員代表大會的決議;

    (三)檢查本團體財務和會計資料,向登記管理機關以及稅務、會計主管部門反映情況;

    (四)列席理事會、常務理事會會議,有權向理事會、常務理事會提出質詢和建議;

    (五)監督理事會、常務理事會遵守法律、法規和章程的情況。對違反法律、法規和章程的負責人、理事提出依程序罷免的建議。

    第四十  監事應當遵守有關法律法規和本會章程,切實履行職責。

    第四十  本團體應依據《天津市社會組織人民調解(暫行)辦法》,建立社會組織人民調解委員會,對本團體內部矛盾糾紛進行調解。

    第六章  誠信自律建設與信息公開

    第四十  建立和完善以章程為核心的社會組織現代法人治理結構,建立民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督機制,加強組織機構建設。

    第四十  建立健全內部管理制度,指定專人負責有關事宜。通過建立和完善制度,形成長效機制,促進信息公開和承諾服務活動的規范化。按照法律、法規和登記管理機關信息公開的相關要求,履行信息公開義務,提升社會組織的公開性和透明度,提高社會組織公信力。

    第四十  嚴格按照核準的章程開展活動,不超越章程規定的業務范圍。積極承擔社會責任,誠實守信,公平公正,不損害國家、集體和個人利益。

    第七章 資產管理、使用原則

    第四十  本團體經費來源:

    (一)會費;

    (二)捐贈;

    (三)企業贊助;

    (四)承辦政府部門委托事項所獲得的收入;

    (五)在核準的業務范圍內開展活動或服務的收入;

    (六)利息;

    (七)其他合法收入。

    第四十  本團體按照國家有關規定收取會員會費。

    四十九  本團體經費必須用于本章程規定的業務范圍和事業的發展,不得在會員中分配。本協會經費的支出主要為:

    (一)召開會議、舉辦活動的費用;

    (二)編印刊物、資料及宣傳費用;

    (三)辦事機構的日常辦公經費及聘任人員的報酬;

    (四)協會工作所需要的其他經費開支。

    第五十條  本團體建立嚴格的財務管理制度,保證會計資料合法、真實、準確、完整。

    第五十  本團體配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算,實行會計監督。會計人員調動工作或離職時,必須與接管人員辦清交接手續。

    第五十  本團體的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度,接受會員代表大會和財政部門的監督。資產來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的,必須接受審計機關的監督,并將有關情況以適當方式向社會公布。

    第五十  本團體換屆或更換法定代表人之前必須接受社團登記管理機關組織的財務審計。

    第五十  本團體的資產,任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

    第五十  本團體專職工作人員的工資和保險、福利待遇,按照本市有關規定簽訂勞動合同并執行。

    第八章 章程的修改程序

    第五十  對本團體章程的修改,須經理事會表決通過后報會員代表大會審議。

    第五十  本團體修改的章程,須在會員代表大會通過后15日內,報社團登記管理機關核準后生效。

    第九章 終止程序及終止后的財產處理

    第五十  本團體終止動議由理事會提出。須經會員代表大會表決通過,并報社團登記管理機關審查同意。

    五十九  本團體終止前,須成立清算組織,清理債權債務,處理善后事宜。清算期間,不開展清算以外的活動。

    第六十條  本團體經社團登記管理機關辦理注銷登記手續后即為終止。

    第六十  本團體終止后的剩余財產,在社團登記管理機關的監督下,按照國家有關規定,用于發展與本團體宗旨相關的事業。

    第十章 附則

    第六十  本章程經2022年7月6日第八屆會員代表大會表決通過。

    第六十  本章程的解釋權屬本團體的理事會。

    第六十  本章程自社團登記管理機關核準之日起生效。

     



    版權所有:天津市現代物流協會


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